법적 퇴사(퇴직) 통보 및 인수인계 기간 30일 의미
2022. 8. 5. 17:59
법적 퇴사(퇴직) 통보 및 인수인계 기간 30일 의미 어떻게 되는지 알아보겠습니다. ▶ 퇴사 통보시 30일의 의미는 무엇인가요? 근로자가 원하는 것이 아닌 회사가 원할때의 기준입니다. ▶ 퇴사할때 30일을 꼭 지켜야 하나요? 상황에 따라 지키지 않는 경우가 더 많습니다. 이 내용은 근로기준법에서도 확인할 수 있습니다. 법적 퇴사(퇴직) 통보 및 인수인계 기간 30일 의미 코로나 시국이라 하여 특정 업계에서는 무더기로 퇴사가 진행되었으며 자영업 역시 손님이 줄어들어 먹고 살기 힘든 상황이 나날이 연속되고 있습니다. 하지만 모든 사람이 해당되는 것은 아니며 어려운 상황속에서도 본인의 커리어를 높이기 위해 자진 퇴사를 요청하고 이직을 하는 사람들도 있을 것입니다. 좋은 의미의 퇴사일 수도 있으며 나쁜 의미의 ..